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集團(tuán)第一屆職工代表大會(huì)第三次會(huì)議暨2026年工作會(huì)召開

發(fā)布時(shí)間:2026-02-24發(fā)布者:瀏覽次數(shù):263次

1月28日,集團(tuán)第一屆職工代表大會(huì)第三次會(huì)議暨2025年工作會(huì)召開。集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)石銀峰強(qiáng)調(diào),2026年是“十五五”開局之年,要以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合為抓手,堅(jiān)持夯實(shí)基礎(chǔ)穩(wěn)中求進(jìn),堅(jiān)持深化改革提質(zhì)增效,堅(jiān)持凝心聚力團(tuán)結(jié)奮斗,堅(jiān)持縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,確保實(shí)現(xiàn)“十五五”良好開局,奮力譜寫集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

黨委副書記、總經(jīng)理王永杰作集團(tuán)經(jīng)營(yíng)工作報(bào)告。2025年,按照集團(tuán)黨委的工作部署,集團(tuán)經(jīng)營(yíng)班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工,牢記平臺(tái)企業(yè)使命,高質(zhì)量推進(jìn)副中心建設(shè),服務(wù)首都發(fā)展大局,提升城市綜合運(yùn)營(yíng)能力,順利完成全年任務(wù)目標(biāo)。2026年,經(jīng)營(yíng)工作將錨定高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo),增強(qiáng)發(fā)展信心,做強(qiáng)城市建設(shè),做精城市運(yùn)營(yíng),做大綠色產(chǎn)業(yè),做穩(wěn)金融服務(wù),做深企業(yè)治理,高標(biāo)準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)“十五五”良好開局。

黨委副書記閻曉東作集團(tuán)黨委工作報(bào)告,從“政治建設(shè)強(qiáng)基固本,理論武裝凝心鑄魂”“黨的領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)定向,組織保障堅(jiān)強(qiáng)有力”“黨建業(yè)務(wù)深度融合,服務(wù)中心勇?lián)姑薄叭鎻膰?yán)治黨縱深推進(jìn),政治生態(tài)風(fēng)清氣正”四個(gè)方面總結(jié)了2025年重點(diǎn)工作。2026年集團(tuán)黨委將繼續(xù)抓好五個(gè)方面重點(diǎn)任務(wù),確保在運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐上取得新成效,在夯實(shí)基層基礎(chǔ)上形成新優(yōu)勢(shì),在黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展上展現(xiàn)新作為,在深化改革創(chuàng)新上邁出新步伐,在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨上達(dá)到新高度,譜寫集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

生態(tài)公司、通城公司(建管中心)、運(yùn)營(yíng)公司(通州分公司)、置業(yè)公司(保障房事業(yè)部)、新航城開發(fā)公司、商業(yè)公司,榮獲“2025年度績(jī)效考核優(yōu)秀單位”。集團(tuán)辦公室(黨委辦公室、信息與數(shù)字化部)、黨委工作部(黨委巡察辦公室)、紀(jì)委(監(jiān)察專員辦公室)、投資發(fā)展部、企業(yè)管理部榮獲“2025年度績(jī)效考核優(yōu)秀部室”。

趙波、許沐軒、張旭光、周英琦、喬勇、史鵬飛、及召建、段志偉、楊興、潘佳晨等10名同志獲“北投集團(tuán)2025年度優(yōu)秀職工”。

王永杰與相關(guān)部室及單位負(fù)責(zé)人代表簽訂《2026年經(jīng)營(yíng)績(jī)效考核責(zé)任書》《2024年-2026年任期考核責(zé)任書》及《2026年度安全穩(wěn)定工作目標(biāo)責(zé)任書》。

大會(huì)期間,職工代表表決通過了集團(tuán)2026年經(jīng)營(yíng)工作報(bào)告決議,書面審議了集團(tuán)2026年安全生產(chǎn)工作報(bào)告,選舉閻曉東同志為職工董事。

石銀峰指出,2025年是“十四五”收官之年,在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,按照城市副中心黨工委管委會(huì)工作要求和市國(guó)資委工作部署,集團(tuán)黨委團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工實(shí)干擔(dān)當(dāng)、攻堅(jiān)克難,各方面工作都交出了亮眼答卷。2026年是“十五五”開局之年,他提出五點(diǎn)要求:

一要堅(jiān)定發(fā)展信心,凝聚奮進(jìn)合力。要聚焦城市副中心建設(shè)這一重大歷史機(jī)遇,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),強(qiáng)化大局擔(dān)當(dāng),牢固樹立“北投發(fā)展我有責(zé)、北投榮光我共享”的理念,凝聚協(xié)作合力,筑牢共贏根基。

二要深化改革創(chuàng)新,持續(xù)提質(zhì)增效。要按照市國(guó)資委的工作部署,以有力舉措縱深推進(jìn)改革工作,在體制機(jī)制、項(xiàng)目謀劃、投規(guī)建運(yùn)一體化、技術(shù)賦能等方面探索創(chuàng)新。

三要堅(jiān)持精耕細(xì)作,打造核心競(jìng)爭(zhēng)力。精益管理是提質(zhì)增效的關(guān)鍵抓手,是推動(dòng)集團(tuán)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的必由之路。要健全精細(xì)化管理體系,狠抓成本精細(xì)化管控,持續(xù)優(yōu)化資源配置,推動(dòng)運(yùn)營(yíng)精細(xì)化提升。

四要錘煉過硬本領(lǐng),提升干事效能。要強(qiáng)化學(xué)用結(jié)合,錘煉攻堅(jiān)破難能力;要樹立市場(chǎng)思維,主動(dòng)適應(yīng)發(fā)展規(guī)律;要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)狠抓落實(shí)。

五要以更高標(biāo)準(zhǔn)更實(shí)舉措推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),積極推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)深度融合。強(qiáng)化干部人才隊(duì)伍建設(shè),完善干部能上能下常態(tài)化機(jī)制,激發(fā)干部人才隊(duì)伍活力。做實(shí)巡視巡察成果運(yùn)用,加強(qiáng)警示教育,深化群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題集中整治,促進(jìn)各類監(jiān)督貫通協(xié)調(diào),不斷鞏固風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

石銀峰強(qiáng)調(diào),今年一季度是“十五五”開局的第一個(gè)季度,全體干部職工要以堅(jiān)定的信心、飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志、務(wù)實(shí)的作風(fēng),勇毅前行,攜手同心開創(chuàng)未來,實(shí)現(xiàn)“十五五”開門紅,為全面推進(jìn)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展,為將城市副中心打造成為中國(guó)式現(xiàn)代化進(jìn)程中的城市發(fā)展樣板再立新功,奮力譜寫中國(guó)式現(xiàn)代化的北京新篇章。